Λογότυπο αποθετηρίου

Πλοήγηση ανά Συγγραφέα "Koutsodimitropoulou, Anastasia"

A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z
Α Β Γ Δ Ε Ζ Η Θ Ι Κ Λ Μ Ν Ξ Ο Π Ρ Σ Τ Υ Φ Χ Ψ Ω
Φιλτράρετε τα αποτελέσματα πληκτρολογώντας τα πρώτα γράμματα
Τώρα δείχνει 1 - 1 από 1
  • Μικρογραφία εικόνας
    Τεκμήριο
    Adoption of the Scrum project management method in a Greek IT company: a case study examining, work methods, skills development and performance management
    (2024-01-18) Κουτσοδημητροπούλου, Αναστασία; Koutsodimitropoulou, Anastasia; Athens University of Economics and Business, Department of Management Science and Technology; Pramatari, Aikaterini; Chatziantoniou, Damianos; Poulymenakou, Angeliki
    Η ανάγκη γρήγορης προσαρμογής και συνεχούς ανάπτυξης έχει οδηγήσει πολλές ελληνικές εταιρείες πληροφορικής να υιοθετήσουν μεθοδολογίες Agile και ιδιαίτερα το Scrum. Στην ελληνική εταιρεία πληροφορικής που θα μελετηθεί στην παρούσα έρευνα, αποφασίστηκε τον Ιούλιο του 2023 η υιοθέτηση του Scrum, για να προσφέρει αξία σε συγκεκριμένο πελάτη για ένα συγκεκριμένο προϊόν CRM. Η ελληνική εταιρεία πληροφορικής ακολουθούσε το παραδοσιακό μοντέλο RUP για την ανάπτυξη του έργου, το οποίο κρίθηκε ότι ήταν μάλλον ξεπερασμένο και καθόλου χρήσιμο. Αυτό είχε ως αποτέλεσμα την υιοθέτηση του Scrum. Μετά από αυτή τη μετάβαση, ήταν σημαντικό για τους εργαζόμενους να αναπτύξουν νέες δεξιότητες για να προσαρμοστούν στις ανάγκες του νέου τρόπου εργασίας. Επιπλέον, διερευνήθηκαν νέοι τρόποι διαχείρισης της απόδοσης. Σε αυτή την έρευνα θα εξεταστούν τρεις πτυχές και θα δοθεί απάντηση στα ακόλουθα ερωτήματα: Πώς γίνεται η μετάβαση από το RUP στο Agile στην ελληνική εταιρεία πληροφορικής; Ποιες προκλήσεις υπάρχουν για τις απαραίτητες νέες δεξιότητες; Με ποιους τρόπους γίνεται η διαχείριση της απόδοσης του έργου; Για να δοθεί απάντηση σε αυτά τα ερωτήματα, διεξάχθηκε μια μελέτη περίπτωσης, μετά από παρατήρηση ενός συμμετέχοντος, όπου έχει υποστεί επεξεργασία και ανάλυση όλη η διαθέσιμη τεκμηρίωση, email και άλλο υλικό. Η μελέτη περίπτωσης εξετάζει επίσης την ευθυγράμμιση της εκτέλεσης Agile με τις αρχές όπως απεικονίζονται στο Agile Manifesto, και παρουσιάζεται μια σύγκριση μεταξύ του παραδοσιακού RUP μοντέλου και των νέων πρακτικών εργασίας Agile.Το αποτέλεσμα της έρευνας αποκάλυψε ότι είναι απαραίτητο να βελτιωθούν ορισμένα βήματα στη διαδικασία για να επιτευχθεί υψηλή αξία και να αυξηθεί η εμπιστοσύνη και η αξιοπιστία της ομάδας. Έτσι, παρουσιάζονται ορισμένες συστάσεις με βάση τις διαστάσεις των ρόλων, των δεξιοτήτων, της εκτίμησης και της ιεράρχησης της εργασίας, της δημιουργίας επιχειρήσεων, της ροής εργασιών του προϊόντος και της διαχείρισης απόδοσης.