|
5041. |
Διερευνητική μελέτη για συμπεριφορά και πιστότητα στο χώρο των δερμοκαλλυντικών
Συγγραφέας: Παπαγιάννη, Στέλλα
Ημερομηνία: 25-02-2020
|
|
5042. |
Destination branding: the case of Sitia
Συγγραφέας: Σπυριδάκη, Ιζαμπέλα
Ημερομηνία: 2019
|
|
5043. |
Monetary policy in a New Keynesian model
Συγγραφέας: Μάρας, Σταύρος, Maras, Stavros
Ημερομηνία: 19-03-2020
|
|
5044. |
Η παιχνιδοποίηση στην επιλογή προσωπικού και οι αντιδράσεις των υποψηφίων
Συγγραφέας: Κατσικάς, Απόστολος
Ημερομηνία: 31-01-2020
|
|
5045. |
Ανάλυση χρηματοοικονομικών καταστάσεων σε αριθμοδείκτες την τελευταία 5ετία για την BMW Hellas (2014-2018)
Συγγραφέας: Κωνσταντάγκας, Δημήτριος
Ημερομηνία: 31-01-2020
|
|
5046. |
Brand equity, προτίμηση και πρόθεση αγοράς στον κλάδο της γρήγορης μόδας (fast fashion)
Συγγραφέας: Χυτίρογλου, Βασιλική
|
|
5047. |
Εξισορρόπηση εργασιακής-προσωπικής ζωής: μια πρόταση που έγινε ανάγκη για την επιτυχία των σύγχρονων επιχειρήσεων
Συγγραφέας: Γούτσου, Φωτεινή-Παναγιώτα
Ημερομηνία: 31-01-2020
|
|
5048. |
Στρατηγικές ανάπτυξης διαφημιστικού περιεχομένου στα κοινωνικά δίκτυα
Συγγραφέας: Καγιούλη, Ελένη
Ημερομηνία: 23-03-2020
|
|
5049. |
Η σκοτεινή τριάδα στην ηγεσία και ο ρόλος της συναισθηματικής νοημοσύνης και των ηγετικών στυλ
Συγγραφέας: Πλατανίτη, Βαρβάρα
|
|
5050. |
Η στρατηγική μείγματος ψηφιακών καναλιών για την προσέλκυση πελατών μιας ασφαλιστικής εταιρείας και η εισαγωγή ενός νέου, αυτοματοποιημένου καναλιού: η περίπτωση του Chatbot
Συγγραφέας: Βαγενά, Σωτηρία
Ημερομηνία: 24-02-2020
|
|
5051. |
Παράγοντες που επηρεάζουν την ελκυστικότητα ενός οργανισμού ως εργοδότη (employer branding) κατά την αναζήτηση εργασίας και ο ρόλος της παρουσίας των οργανισμών στα social media και στην εταιρική ιστοσελίδα
Συγγραφέας: Λάζαρη, Αικατερίνη
Ημερομηνία: 31-01-2020
|
|
5052. |
Η ελληνική αγορά προϊόντων περιποίησης με φυσικά συστατικά: συμπεριφορά καταναλωτή και παράγοντες που τον επηρεάζουν κατά την αγοραστική διαδικασία
Συγγραφέας: Οικονόμη, Ίνα
Ημερομηνία: 24-02-2020
|
|
5053. |
Ο ρόλος του εργασιακού άγχους και του job crafting στη σχέση μεταξύ της αντιλαμβανόμενης οργανωσιακής αρετής και των εργασιακών αποτελεσμάτων (εργασιακή δέσμευση, πρόθεση αποχώρησης)
Συγγραφέας: Λαμπράκης, Γεώργιος
Ημερομηνία: 31-01-2020
|
|
5054. |
Οι αντιλήψεις των εργαζομένων για το τμήμα διοίκησης ανθρώπινου δυναμικού και πως αυτές μπορεί να επηρεάζονται από τις εργασιακές τους στάσεις
Συγγραφέας: Στεριώτης, Θωμάς
Ημερομηνία: 18-03-2020
|
|
5055. |
Χαρακτηριστικά γυναικείας ηγεσίας και εμπόδια που καλούνται να αντιμετωπίσουν τα γυναικεία στελέχη στο σύγχρονο επιχειρηματικό κόσμο
Συγγραφέας: Αλεβιζάκη, Θάλεια-Φωτεινή
Ημερομηνία: 19-03-2020
|
|
5056. |
Εργασιακός εκφοβισμός: χαρακτηριστικά προσωπικότητας των ατόμων που υφίστανται εργασιακό bullying
Συγγραφέας: Βράντζα, Ευαγγελία
Ημερομηνία: 27-06-2019
|
|
5057. |
Ψηφιακή διαφήμιση και ελληνικό κοινό: ποιοι παράγοντες καθορίζουν τη στάση και την αγοραστική συμπεριφορά των online καταναλωτών
Συγγραφέας: Αποστολόπουλος, Θεοχάρης
Ημερομηνία: 23-03-2020
|
|
5058. |
H οργανωσιακή δέσμευση των Millennials: ο ρόλος της εργασιακής ικανοποίησης και των οργανωσιακών αξιών
Συγγραφέας: Αλεβίζου, Κυριακή
Ημερομηνία: 31-01-2020
|
|
5059. |
Διερεύνηση της σχέσης μεταξύ συστημάτων διοίκησης υψηλής απόδοσης και εργασιακής αφοσίωσης: ο ρόλος του μοντέλου δεξιοτήτων-παρακίνησης-ευκαιριών, της αρρενωπότητας και της απόστασης ισχύος
Συγγραφέας: Παπαδάκη, Στυλιανή
|
|
5060. |
Vulnerability detection techniques
Συγγραφέας: Δαυίδ, Άγγελος, David, Angelos
Ημερομηνία: 28-02-2020
|